离职工资少发，劳动者该如何维权？
在公司面前，劳动者一直处于弱势地位，因此，当劳动者离职之后，经常会遇到原公司以各种理由克扣劳动者工资的现象。面对这种现象，很多人选择忍气吞声，也有部分人选择通过法律途?
在现实职场中，很多劳动者在辞职之后都会遇到公司以各种理由克扣工资甚至不发工资等现象，由于劳动者处于弱势地位，且缺乏维权意识，很多人选择忍气吞声。那么，面对这种情况，劳动者正确的维权方式有哪些呢？
上一篇：教资还剩一门可以异地考吗
延伸阅读：
- 包厢服务员是干什么的[图]
- 如何在面试中快速讲好一个项目？[图]
- 离职工资少发，劳动者该如何维权？[图]
- 如何写好一封离职感谢信[图]
- 资产评估师考试科目有哪些？[图]
- 「offer收割机」招聘防骗指南：如何识破骗子公司？[图]
- 回忆的伤感句子古风语录[图]
- 枇杷叶的效果和作用枇杷叶的食用方法[图]
- 冬花的作用和使用方法介绍[图]
- 中药蓟效应多能有效止?[图]
